集團(tuán)副總經(jīng)理王笑領(lǐng)到商貿(mào)公司調(diào)研指導(dǎo)工作 |
來源:系統(tǒng)管理員 時間:2013/8/21 17:25:00 點(diǎn)擊:3494次 |
8月19日下午,集團(tuán)副總經(jīng)理王笑領(lǐng)帶領(lǐng)總經(jīng)理助理?xiàng)钣、集團(tuán)經(jīng)營管理部及財務(wù)部負(fù)責(zé)人到商貿(mào)公司進(jìn)行調(diào)研指導(dǎo),商貿(mào)公司班子成員及各部門主要負(fù)責(zé)人陪同調(diào)研并參加了座談。 會議聽取了商貿(mào)公司1-7月份主要工作情況、下步工作思路及措施匯報,分析了商貿(mào)公司生產(chǎn)經(jīng)營過程中存在的問題,從項(xiàng)目經(jīng)營分析、加快資金周轉(zhuǎn)、壓縮成本費(fèi)用、加強(qiáng)內(nèi)部管理、規(guī)避經(jīng)營風(fēng)險等方面提出了意見和建議,并提出了要求:一是要正視困難、勇于擔(dān)當(dāng),切實(shí)抓住發(fā)展機(jī)遇。要抱著對企業(yè)負(fù)責(zé)、對員工負(fù)責(zé)的態(tài)度,發(fā)現(xiàn)問題不逃避、不掩飾、不推諉,深刻反思、履職盡責(zé),認(rèn)真聽取多方面意見,切實(shí)采取措施增收創(chuàng)效。二是要理清思路、找準(zhǔn)定位,打造自身核心競爭力。要加強(qiáng)自我認(rèn)知與剖析,客觀分析發(fā)展條件與不足,注重市場調(diào)研論證,多渠道掌握行業(yè)動態(tài),扎實(shí)開展對標(biāo)學(xué)習(xí),合理選擇市場突破口。三是要創(chuàng)新模式、轉(zhuǎn)變方式,加快實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品優(yōu)化。要結(jié)合自身實(shí)際,創(chuàng)新銷售模式,拓寬銷售渠道,集中資源做強(qiáng)“金牛”產(chǎn)品,及時剔除“瘦狗”業(yè)務(wù),同時加快欠款回收,減少庫存占壓。四是要強(qiáng)化監(jiān)督、細(xì)化考核,持續(xù)推進(jìn)內(nèi)部管理管控。對不同代理品項(xiàng)要獨(dú)立核算,充分考慮資金成本與人員費(fèi)用,分解收入構(gòu)成、細(xì)化成本費(fèi)用,做好數(shù)據(jù)分析,對生產(chǎn)經(jīng)營情況、目標(biāo)完成情況進(jìn)行及時考核、動態(tài)跟蹤。五是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、務(wù)實(shí)重干,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。要積極開拓視野,與市場接軌,參與競爭。要明確工作任務(wù),擴(kuò)大銷售隊(duì)伍,建立以業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向、以考核為支撐,正負(fù)激勵措施健全的管控體系,打造一支作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)精的營銷團(tuán)隊(duì)。 |